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但是,我们也有许多客户在受到负面影响的行业,例如旅行社或连锁酒店。 由于数字业务的增长,我们的业务没有产生负面影响,但我认为,当受流动限制严重影响的行业能够恢复时,情况会更好。 对正在考虑创业的人有什么建议吗? 我确信我不是向任何企业家提供建议的最佳人选,因为我还有很多东西要学。但我确实认为现在是尝试新事物的好时机,因为更传统的活动已经缩减了很多,但几乎所有数字领域都出现了新的机会。 我们已经大大加快了数字化进程,我们必须以热情和精力利用这一时刻。后者非常重要,因为管理自己的业务非常紧张,您必须完全热爱该项目才能继续保持活力。 培养公司的创造力应该是 21 世纪组织的优先事项。 在竞争激烈的市场中,企业必须寻找有助于改进组织内部流程的创造性解决方案。 当然,这使他们能够开发出满足甚至超越消费者期望的产品和服务。 然而,在很多情况下 组织并没有给予创造性 思维应有的重视。相反,它被降级为背景。 在本 瑞典电话号码 文中,我们将讨论商业创造力的重要性,并为您提供一些技巧以在您的业务中推广它。 什么是商业创意? 您肯定听说过“跳出框框思考”这个说法,它指的是在解决问题的过程中稍微超越常规解决方案。 嗯,这种理念渗透到商业创造力中。 商业创造力是组织培养和发展创意的能力,以及将这些概念转移到新流程的执行、现有流程的改进或市场上新产品和服务的开发的能力。 促进商业创造力有什么用? 尽管最初我们将创意与营销或广告行业的公司联系起来,但所有行业的组织都可以从在日常活动中推广创意思维中受益。 创造力可以应用于公司的不同领域。其中: 设计新的公司流程或改进现有流程,提高效率。 根据市场需求开发新产品或服务。 改进或扩展现有产品或服务的功能。 发展新的经营理念 使其能够与现有的理念相辅相成。 为什么在公司中培养创造力很重要? 想出创造性的解决方案不仅有利于在市场上推出完全满足消费者需求的产品和服务。…